СОДЕРЖАНИЕ
1. Принципы и методы расстановки персонала 3
2. Составление социального паспорта работников предприятия (структурного подразделения) 9
Практическая часть 11
Расчет основных показателей движения персонала предприятия:
Коэффициент стабильности;
Коэффициент текучести;
Коэффициент оборота по приему;
Коэффициент оборота по увольнению;
Коэффициент общего оборота.
Примечание: показатели рассчитать за последние 2 года, выявить динамику, исходные данные взять на предприятии.
Список использованных источников 13
На сайте представлено только краткое содержание студенческой работы "Контрольная - принципы и методы расстановки персонала, составление социального паспорта (БГЭУ)", чтобы получить полную версию в формате Word нужно заполнить форму заказа или связаться с нами по телефону.
КурсачБай гарантирует, что приобретенная готовая работа будет соответствовать описанию и объему, заявленному на нашем сайте. Размещенные на КурсачБай готовые проекты предназначены для ознакомительных целей. Доработки на готовые работы не распространяются (ни платные ни бесплатные). Если Вам не подходи вариант покупки готовой работы, вы можете обратиться к нам за написанием новой.
Похожие работы по этому предмету:
JoomShopping Download & Support